[صفحه اصلی ]   [Archive] [ English ]  
:: صفحه اصلي :: درباره نشريه :: آخرين شماره :: تمام شماره‌ها :: جستجو :: ثبت نام :: ارسال مقاله :: تماس با ما ::
:: سال 10، شماره 37 - ( فصلنامه حسابداری مالی شماره سی و هفتم 1397 ) ::
جلد 10 شماره 37 صفحات 45-73 برگشت به فهرست نسخه ها
مدل‌بندی نقش واسطه‌ای اطلاعات حسابداری، وضوح نقش و توانمندسازی روانشناختی بر رابطه بین سیستم‌های ارزیابی عملکرد جامع و عملکرد مدیریتی مطالعه موردی : شرکت‌های برق منطقه‌ای
شکراله خواجوی* 1، اکبر زارع گاریزی1
1- دانشگاه شیراز، دانشگاه شیراز-دانشکده اقتصاد مدیریت و علوم اجتماعی
چکیده:   (148 مشاهده)
ارزیابی عملکرد به‌عنوان یکی از مباحث مهم حسابداری و فرایندهای مدیریتی، نقش برجسته‌ای در کمک به تحقق اهداف و مأموریت‌های سازمان دارد. این امر به‌ویژه در بخش عمومی که بخش عظیمی از مردم از رفتار و الگوهای آن متأثر می‌شوند اهمیت مضاعف می‌یابد. در همین راستا، پژوهش حاضر با هدف شناسایی عوامل تأثیرگذار بر عملکرد مدیریتی شرکت‌های برق منطقه‌ای از طریق مدل‌سازی عوامل مؤثر بر عملکرد مدیریتی صورت پذیرفته است. در این خصوص، نظام جامع ارزیابی عملکرد به‌عنوان متغیر مستقل و متغیرهای نگرش نسبت به اطلاعات حسابداری، وضوح نقش و توانمندسازی روان‌شناختی به‌عنوان متغیر میانجی ایفای نقش می‌کنند. روش پژوهش مورداستفاده توصیفی همبستگی از نوع پیمایشی است. کلیه مدیرانی که در شرکت‌های برق منطقه‌ای کشور به هر نحوی می‌توانند تسهیل‌کننده تصمیم باشند، جامعه آماری پژوهش حاضر را تشکیل می‌دهند. بدین منظور 160 پرسشنامه بین مدیران ارشد شرکت‌های برق منطقه‌ای کشور توزیع و درنهایت 125 پرسشنامه جمع‌آوری گردید. به‌منظور آزمون فرضیه‌های پژوهش از نرم‌افزار SPSS و نرم‌افزار Smart PLS استفاده شد. نتایج پژوهش نشان داد که وضوح نقش و توانمندسازی روان‌شناختی در این‌ بین می‌توانند نقش‌های واسطه ایفا کنند، اما اطلاعات حسابداری دارای توانایی ایفای چنین نقشی نیست. همچنین این پژوهش بر نقش سازوکار انگیزشی و شناختی در توضیح تأثیر سیستم‌های حسابداری مدیریت بر عملکرد مدیریتی تأکید می‌کند.
واژه‌های کلیدی: سیستم ارزیابی عملکرد جامع، عملکرد مدیریتی، اطلاعات حسابداری، وضوح نقش، توانمندسازی روانشناختی
متن کامل [PDF 843 kb]   (101 دریافت)    
نوع مطالعه: پژوهشي | موضوع مقاله: تخصصي
ارسال پیام به نویسنده مسئول

ارسال نظر درباره این مقاله
نام کاربری یا پست الکترونیک شما:

CAPTCHA code


XML   English Abstract   Print


Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:

khajavi S, Zare Garizi A. Modeling the Moderating Role of Accounting Information, Role Clarity and Psychological Empowerment on the Effect of Comprehensive Performance Measurement System and Managerial Performance: A Case Study in Regional Electricity Companies, Iran. quarterly financial accounting journal. 2018; 10 (37) :45-73
URL: http://qfaj.ir/article-1-1187-fa.html

خواجوی شکراله، زارع گاریزی اکبر. مدل‌بندی نقش واسطه‌ای اطلاعات حسابداری، وضوح نقش و توانمندسازی روانشناختی بر رابطه بین سیستم‌های ارزیابی عملکرد جامع و عملکرد مدیریتی مطالعه موردی : شرکت‌های برق منطقه‌ای. فصلنامه حسابداری مالی. 1397; 10 (37) :45-73

URL: http://qfaj.ir/article-1-1187-fa.html



سال 10، شماره 37 - ( فصلنامه حسابداری مالی شماره سی و هفتم 1397 ) برگشت به فهرست نسخه ها
فصلنامه حسابداری مالی Quarterly Financial Accounting
Persian site map - English site map - Created in 0.05 seconds with 31 queries by YEKTAWEB 3768